Strategischer Einkäufer (m/w/d) mit Schwerpunkt Bau- und Planungsleistungen
Stellen-ID 1306992

IHRE AUFGABENBEREICHE

• Abwicklung & Steuerung: Für unsere Planungs- und Bauprojekte, insbesondere der strategischen Großprojekte, wickeln Sie eigenverantwortlich die Einkaufsvorgänge ab und steuern diese.
• Beschaffung: Sie verantworten die strategische Beschaffung von Materialien, Investitionsgütern und Dienstleistungen für den Baubereich.
• Vertragswesen: In Ihrem Verantwortungsbereich liegt die Ausschreibung, die Verhandlung und der Abschluss von rechtssicheren Verträgen mit Lieferanten und Dienstleistungsunternehmen, unter bedarfsgerechter Hinzuziehung interner rechtsberatender Abteilungen sowie die Dokumentation von Vergabeverfahren.
• Planung: Sie führen die Einkaufsplanung zur Nutzung von Mengen-, Produkt- und Lieferantensynergien durch und bündeln das Nachfragepotential unter Einhaltung der mit dem Kunden vereinbarten Ziele.
• Koordination: Sie koordinieren alle zugewiesenen Beschaffungsvorgänge.
• Beratung: Sie beraten Bedarfsträger und Ansprechpartner zu Beschaffungsthemen sowie zur Optimierung von Beschaffungsprozessen innerhalb der eigenen Warengruppe.

IHRE VORAUSSETZUNGEN

• Ausbildung: Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Studienabschluss.
• Kenntnisse: Sie haben Erfahrungen mit bau- und planungsbezogenen Ausschreibungen im Bereich von öffentlichen Auftraggebern sowie in Bezug auf öffentliches Vergaberecht (VgV, VOB, HOAI).
• Zudem fühlen Sie sich auch im operativen Projektmanagement von Großbauprojekten sicher.
• Software: Sie haben anwendungsfähige Kenntnisse in MS Office und SAP R/3.
• Kompetenzen: Sie haben ein souveränes situationsgerechtes Auftreten und Kommunikationsverhalten in der Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Fachbereichen. Zudem bringen Sie eine solide Verhandlungskompetenz mit.

DAS KÖNNEN WIR IHNEN ANBIETEN

• Arbeitsplatzsicherheit: Eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen.
• Work-Life-Balance: 38 Stunden Woche, familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Vergütung: Tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub und eine zusätzlich bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12.
• Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland Ticket.
• Gesundheit: Täglich kostenlose Nutzung der Sport- und Freizeitbäder in Potsdam, betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeiterevents, frisches Obst sowie vergünstigte Konditionen bei unserem Partner Fitness First.
• Personalentwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Kompetenzen.